Un motor de cálculo puro
Recibe los datos ya cargados y devuelve la retención mes a mes. Guardar es un paso aparte: el cálculo se audita y se vuelve a correr sin tocar la base.
Importás el LSD y el SIRADIG de cada corrida y el sistema calcula la retención mes a mes, con el F1359, el SICORE y el nuevo recibo de haberes del Decreto 407/2026 listos para descargar — sin tocar el payroll que ya liquida tu estudio contable.

Subís el TXT de cada corrida. El sistema valida el CUIT contra la empresa activa, rechaza rectificativas y avisa si esa liquidación ya existía.
El F572 Web de cada empleado carga deducciones y cargas de familia por CUIT. Volver a subir el mismo archivo no cambia nada.
Cada código interno se mapea una sola vez a una categoría del motor y a su código ARCA. Lo que queda sin clasificar avisa antes de calcular.
Retención acumulativa mes a mes con la escala del Art. 94, o el recibo de haberes con el costo total del empleador según el convenio.
F1359, SICORE, certificados y recibos en PDF — individuales o en lote por corrida de pago.
Recibe los datos ya cargados y devuelve la retención mes a mes. Guardar es un paso aparte: el cálculo se audita y se vuelve a correr sin tocar la base.
Se arma con lo ya liquidado en el LSD más los costos patronales del convenio. Individual o en lote por corrida de pago.
Un año cerrado queda congelado para todos los roles. Cada carga, cálculo y edición queda registrada con usuario, empresa y fecha.
Cada usuario opera una empresa a la vez. Los parámetros legales se comparten o son propios de cada una, con roles diferenciados.
Nómina por CSV y otros empleos mes a mes: el motor los suma al acumulado del año como un empleador más.
Se autopropaga por semestre y queda editable mes a mes, con la escala del Art. 94. F1359 y SICORE, también por empleado.
Se rehace a mano en cada corrida y depende de quién la mantenga actualizada.
El motor corre solo, corrida a corrida, y se validó celda a celda contra una liquidación real.
Duplica el trabajo y puede desalinear los aportes que ya liquidaste.
El LSD es la fuente de verdad: nunca se recalculan los aportes, sólo se liquida el impuesto sobre lo ya pagado.
Hay que mantener a mano los costos patronales de cada convenio y categoría.
Los costos del CCT se versionan por vigencia: reimprimir un recibo viejo devuelve siempre el mismo importe.
Ante un reclamo o una inspección no queda registro de quién cargó o cambió qué.
Cada carga, cálculo y edición queda en la auditoría, con usuario, empresa y fecha.
No. El LSD es la fuente de verdad: el sistema lee, clasifica y liquida el impuesto sobre lo que tu sistema de sueldos ya generó. No recalcula el payroll del cliente.
Se rechaza siempre. Un LSD marcado como rectificativa (RE) nunca se procesa ni se silencia, para no pisar una declaración ya presentada ante ARCA.
Sí. Cada usuario opera una empresa a la vez desde un selector, y los parámetros legales pueden ser compartidos entre todas o específicos de cada una.
Sí, con los mismos importes. Los costos patronales del convenio se versionan por vigencia, así que reimprimir siempre usa los valores que regían en esa fecha.
Cargás el pluriempleo mes a mes —remuneración, retención y aportes del otro empleador— y el motor lo suma al cálculo acumulado del año.
Sí. Al cerrar el año queda congelado para todos los roles: no se puede recalcular, ni editar la tabla anual, ni cargar LSD o SIRADIG de ese período.
No trabajamos con un abono mensual fijo. Escribinos, vemos cómo es tu empresa —cuánta gente, cuántos CUIT, qué necesitás resolver— y te pasamos una cotización hecha para ese caso. No vas a pagar por un plan pensado para otra empresa.
Te mostramos el cálculo de Ganancias y el recibo del Decreto 407/2026 funcionando con datos reales, sin compromiso.
Validado celda a celda contra una liquidación real · Auditoría completa de cada carga